Formation courte : Créer un scénario pédagogique pour atteindre ses objectifs de formation

Contenu :

• Techniques pour formuler des objectifs pédagogiques SMART (Spécifiques, Mesurables, Atteignables, Réalistes, Temporellement définis).
• Alignement des objectifs avec les compétences à développer.

Modalités pédagogiques :

• Atelier pratique : Rédaction d'objectifs pédagogiques en individuel et en petits groupes.
• Feedback collectif : Partage et analyse des objectifs rédigés par les participants.

Contenu :

• Typologie des activités pédagogiques (activités de découverte, d'application, de synthèse).
• Intégration de la pédagogie active : études de cas, jeux de rôles, projets collaboratifs.

Modalités pédagogiques :

• Simulation : Mise en situation pour expérimenter différentes activités.
• Travaux collaboratifs : Conception d'activités pédagogiques en groupe.

Contenu :

• Critères de sélection des ressources pédagogiques (pertinence, accessibilité, diversité).
• Utilisation des technologies numériques dans le scénario pédagogique.

Modalités pédagogiques :

• Recherche guidée : Identification et évaluation de ressources en ligne.
• Présentation croisée : Chaque groupe présente une ressource et son intégration dans un scénario.

Contenu :

• Planification et gestion du temps dans un scénario pédagogique.
• Techniques d'ajustement en fonction des retours et des besoins des apprenants.

Modalités pédagogiques :

• Étude de cas pratique : Analyse d'un scénario existant et proposition d'améliorations.
• Jeux de rôle : Simulation de la mise en œuvre d'un scénario pédagogique.

Contenu :

• Types d'évaluation : diagnostique, formative, sommative.
• Conception d'outils d'évaluation alignés avec les objectifs pédagogiques.

Modalités pédagogiques :

• Atelier de création : Élaboration d'un outil d'évaluation en groupe.
• Analyse critique : Évaluation des outils créés par les autres groupes.

Contenu :

• Récapitulatif des points clés abordés pendant la formation.
• Échanges sur les défis et opportunités dans la création de scénarios pédagogiques.

Modalités pédagogiques :

• Discussion ouverte : Questions-réponses et partage d'expériences.
• Plan d'action personnel : Élaboration d'un plan pour appliquer les acquis de la formation.

La formation s’appuie sur des ressources variées et des outils pédagogiques adaptés, mobilisés pour favoriser l’engagement, l’expérimentation et l’appropriation des contenus par les participants.