group-etablieres-l-ecole-etablieres

Les offres de nos partenaires

Étudiants actuels, futurs alternants ou anciens élèves, nous mettons à votre disposition les offres de stage, d’alternance ou d’emploi pour vous aider.

Clisson Sèvre et Maine Agglo -

Publiée le 09/09/2022 à 11:45

CDI

Agriculture, environnement

AGENT (h-f) CHARGE DE CONTROLE EN ASSAINISSEMENT COLLECTIF ET NON COLLECTIF

Depuis le 1er Janvier 2020, les compétences « Eau » et « Assainissement » sont des compétences obligatoires pour Clisson Sèvre et Maine Agglo. A ce titre, la direction du Cycle de l’eau assure, en qualité́ d'Autorité Organisatrice, la mise en oeuvre des services publics de l'eau et de l'assainissement, la gestion des milieux aquatiques et la protection contre les inondations ainsi que la gestion des eaux pluviales urbaines sur l'ensemble de son territoire. Une partie de ces missions est déléguée à d’autres collectivités.

Le service cycle de l’eau a créé en 2022 une cellule de contrôle en assainissement collectif et non collectif en régie permettant aux usagers d’identifier la communauté d’agglomération comme interlocuteur unique sur les questions de contrôles d’assainissement. Dans le cadre du remplacement d’un agent, nous recrutons un agent chargé de contrôle en assainissement collectif et non collectif, en CDI. VOS

 

MISSIONS :
Sous la responsabilité de la responsable adjointe du service Cycle de l’Eau, à terme d’un chef d’équipe de la cellule, et au sein d’une équipe de cinq collaborateurs, vous êtes en charge de l’ensemble des contrôles réglementaires des installations d’assainissement non collectif et des contrôles de branchements en assainissement collectif dans le cadre de vente et de travaux neufs au sein de la cellule contrôle, sur les 16 communes de l’agglomération. Vos missions sont les suivantes :
Suivi technique :
▪ Instruction des dossiers suivi technique et gestion administrative en collaboration avec les chargées d’accueil du service.
▪ Contrôle de la conformité aux règlements de service et à la règlementation en matière de dispositifs d’assainissement non collectif et collectif
▪ Contrôle de conception et de réalisation des installations neuves ou réhabilitées
▪ Contrôle des installations existantes en cas de vente ou permis de construire
▪ Contrôle périodique de bon fonctionnement des installations existantes
▪ Contrôle des installations en vue d’attester de la conformité des branchements et des équipements dans le cadre de travaux neufs ou de vente en assainissement collectif
▪ Conseil auprès des administrés et acteurs de l’AC et de l’ANC sur le territoire
▪ Participation ponctuelle à des réunions publiques avec les propriétaires concernés
Gestion du service
▪ Participation à la gestion technique et financière en appui du chef d’équipe
▪ Représentation de la collectivité auprès des organismes et administrations partenaires
▪ Mission de conseil auprès des élus, des administrés, des entreprises et des personnels des communes (urbanisme et secrétaire de mairie notamment)
▪ Veille technique et juridique
▪ Contribution aux informations à diffuser sur le site internet

 

VOTRE PROFIL :
Niveau BAC +2 apprécié idéalement, mais des candidatures sans diplômes ou niveau baccalauréat seront étudiées avec intérêt.
Débutants/reconversions accepté(e)s : une formation peut être financée par la communauté d’agglomération. Nous nous attachons davantage à votre savoir-être qu’à des savoir-faire qui peuvent s’acquérir. Venez nous montrer qui vous êtes et votre motivation à rejoindre une équipe en plein développement et qui a du sens, en oeuvrant pour la protection de l’environnement.

Vous avez dans l’idéal une première expérience minimum de 2 ans dans le domaine de l’assainissement, idéalement au sein d'un service d’eau/assainissement dans une collectivité locale sur des missions de contrôle ou dans une entreprise privée sur des missions en lien avec le profil recherché. Une formation est envisageable pour les profils sans expérience dans le domaine de l’assainissement mais motivés par cette perspective.
Vous souhaitez vous investir dans un service en plein développement pour lequel vous maîtrisez le cadre réglementaire et technique lié à l’eau et à l’assainissement. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques : bureautique, logiciel SIG (QGIS…), logiciel métier assainissement (idéalement Ypresia).

Vous avez des connaissances en matière de pédologie.
Vous faites preuve de qualités rédactionnelles lors de la rédaction des rapports destinés aux usagers mais aussi relationnelles dans vos contacts internes et externes et avez le sens du service public.
Votre polyvalence, autonomie, organisation, rigueur, écoute, diplomatie et votre sens du travail en équipe seront de vrais atouts pour occuper ce poste.
Vous êtes titulaire du Permis B

 

CONDITIONS :
▪ Type de contrat : CDI sous Contrat de droit privé, convention collective eau et assainissement.
▪ Temps complet 39h avec RTT
▪ Déplacements réguliers sur le territoire de Clisson Sèvre et Maine Agglo
▪ Rattachement au siège communautaire à Clisson (44), situé à 6mn à pied de la gare de Clisson
▪ Date de prise de poste : Novembre 2022
▪ Les entretiens auront lieu le mercredi 12 octobre, après-midi

 

AVANTAGES LIES AU POSTE
▪ CNAS
▪ Participation employeur à la prévoyance et complémentaire santé
▪ Titres-restaurant
▪ Possibilité de recourir au télétravail, sous réserve des nécessités de service

 

Contact : 

Merci d’adresser votre candidature avant le 30 septembre 2022 sous la référence 2022-09-ASST :
Lettre de motivation + CV + prétentions salariales À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo – 13 rue des Ajoncs – 44190 CLISSON
sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr
Renseignements sur le poste : Solange RICHARD – Responsable adjointe du service Cycle de l’eau – 02-40-54-41-42 Julie DUGRENIL – Gestionnaire RH – 02-52-33-16-34

Recherche alternance

Aux Établières, bénéficiez d'un accompagnement 
personnalisé
dans la recherche de votre entreprise pour votre alternance.

Contactez notre conseillère relation entreprise